近年来，河失镇老干部支部通过加强支部自身建设、党员素质教育和人才库管理等方面的工作，充分发挥了老干部的作用，为社会的发展和进步做出了积极贡献。

加强支部自身建设，打造特色党建品牌。河失镇老干部支部坚持立足实际，创新创特色，以党建引领“老来乐”为目标，以文化养老添活力为抓手，打造了文化养老“晚晴河失”党建品牌，现已发表25期作品。通过开展舞蹈、书法、绘画、音乐等多种形式的文化活动，让退休老干部感受到自己仍然能够为社会做出贡献，从而激发他们的生活热情和创造力。同时以“老来乐”为目标，通过组织各种形式的党建活动，如老干部上党课、党员学习、党员示范、党员服务等，引导老干部积极参与社会活动，提高他们的社会责任感和集体荣誉感。这种以党建引领文化养老的方式，不仅让老干部感受到了党的关怀和温暖，也增强了党组织的凝聚力和战斗力。

加强党员素质教育，提升支部党性修养。河失镇老干部支部坚持把“学思想”作为首要任务，不断推动老干部在深学细悟笃行中汲取奋进力量，积极开展各类学习活动，例如带领老干部前往杨根思、黄桥新四军纪念馆瞻仰革命先烈，积极组织并引导老干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，以坚定的理想信念教育引导老干部党员。根据每位老干部党员的实际情况，采取务实、简便易行的措施，将理论学习融入日常教育。针对高龄、行动不便的老同志，组织新的社会阶层人士、党外知识分子等采取送书上门、送学上门的方式，以确保每位老同志都能及时跟进学习。通过集中学习、上门送学、邮寄资料等方式，尽最大努力确保老干部党员的政治理论学习全覆盖，使老干部党员在理论学习上有所新进步、新收获。

加强人才库管理，发挥银发优势作用。河失镇积极发掘和培养有潜力，有专长的老干部，鼓励他们参与社区建设、公益事业、文化传承等方面的工作。这些老干部不仅在个人层面得到了提升，同时也为整个社会的发展和进步做出了贡献。河失镇老干部一支部的老同志们利用晚饭前后时间，深入村（社区）开展垃圾分类宣传培训，向村民们发放《参与垃圾分类·建设美好河失》宣传册，引导村民们分类处理垃圾、共建美好家园。为了满足老年人日益增长的精神文化需求，形成和谐温馨的社会氛围，支部于2016年开办了全市首家老年大学，共6个班118名学员，组建了红色文化宣讲团、党史宣讲团、二十大报告宣讲团，进社区机关、走学校企业，传承红色精神，传播党的好声音，凝聚奋进力量，为助推乡村振兴发挥了余热。