近年来，泰兴市委老干部局充分发挥离退休干部的政治优势、经验优势和威望优势，开展“银龄暖心”行动，组织千余名离退休干部化身银发先锋，以“助老悦晚晴、助小护成长、助困暖人心”的生动实践，绘就一幅“桑榆未晚霞满天”的动人画卷。

构建多元养老保障体系

打造功能型老年大学，开设智能手机应用、健康养生、防诈骗等实用课程，年培训学员突破3000人次。搭建“银播厅”网络平台，运用抖音自媒体充分展现老同志的银龄风采，为促进经济社会发展传递更多“好声音”。开展“银发公益送学”活动，为养老院的老年人提供多样化的学习内容，老同志的“亲情陪伴”让养老院老人非常感动，有的激动不已，有的热泪盈眶，有的依依不舍……黄桥镇老干部党支部开展“银龄助餐”服务，已为86位空巢老人提供送餐服务1.2万次。

健全成长守护服务网络

老同志牵头成立191个标准化校外辅导站，600余名老干部志愿者常态化开展课业辅导、兴趣培养等服务，十年来累计帮扶留守儿童1.5万人次，开展心理疏导3200余人次。通过“九九公益”平台发起的“梦想改造+”项目，连续多年为困难学生提供慈善爱心午餐，改善生活状况。“中国好人”杨德正驻守社区辅导站，为200余名留守儿童辅导功课，自费购买3000多件文具，还帮12个孩子解决了上学难题。

夯实特殊群体生活根基

组建“银发助残”队，截至目前，老干部助残志愿服务队累计开展活动286场次，服务残疾人群众1200余人次。其中，12名退休农技专家在姚王街道、河失镇等地帮助建立5个残疾人种养帮扶基地，帮助87户残疾家庭发展特色种养殖业，户均增收1.2万元。市扶贫“三会”发动老干部结对帮扶，2016年以来累计捐赠助老物资价值280余万元，惠及3200余名特殊困难老人。全国助残模范周静芳创办聋儿语训学校，创新采用“医教结合”模式，20年来培养专业教师28名，帮助386名听障儿童恢复语言能力，使聋儿康复率达60%以上。虹桥镇老干部协调建立的残疾人“爱心超市”，累计为特殊群体减免生活开支35万余元。